AVILES
El número de mujeres paradas casi duplica al de hombres, pese a tener una mejor formación
El 13 por ciento de las avilesinas sin trabajo tiene estudios universitarios, frente a un 6,7 por ciento de los varones desempleados. El observatorio comarcal destaca que suelen buscar empleo en profesiones del sector servicios
HOSTELERÍA. Patricia y Clara sirven una copa de vino y un café en el bar avilesino en el que trabajan. / TANIA
CIFRAS DE PARO
Las mujeres tienen más dificultades para acceder al empleo que los hombres. Ésta es una afirmación que se sustenta en datos concretos cuando se observan los números del paro en Avilés, en la comarca y en Asturias en general. Así, el pasado mes de febrero había en la ciudad 1.268 desempleadas más que desempleados, 1.693 varones frente a 2.961 féminas. Es decir, el número de paradas casi duplica al de hombres sin trabajo.
Diferencias similares se producen en el resto de concejos de la comarca. Por ejemplo, en Castrillón la diferencia todavía es más patente y el número de mujeres sin empleo casi dobla al de hombres que no trabajan (368 frente a 674). En el concejo que las distancias entre sexos son más cortas es en Illas, ya que de los 29 desempleados contabilizados el pasado mes de febrero, dieciséis eran mujeres y trece hombres.
A pesar de que las féminas que acceden al empleo son menos que los varones, son las que mejor formadas están. Este es otro de los datos que se puede observar en la información sobre el paro que recogió el pasado mes de febrero el 'Observatorio de la comarca de Avilés'.
De los hombres parados inscritos en el Servicio Regional de Empleo, más del 60% ha cursado sólo hasta la primera etapa de Secundaria y el 15% la segunda. En cuanto a estudios universitarios, el 6,7% de los varones sin trabajo tiene esta formación superior. Por el contrario, si se atiende a las cifras de las mujeres sin empleo, las que cuentan con un título universitario son el 13% del total de paradas y las que han realizado hasta la segunda etapa de la Educación Secundaria son el 20% del total de avilesinas sin trabajo.
Datos similares se repiten en el resto de la comarca. Si se suman los números de los concejos de Avilés, Castrillón, Corvera, Gozón e Illas el número de mujeres que cuentan con un título universitario y no tienen trabajo es de 645, frente a 181 varones.Y en cuanto a la Educación Secundaria, 903 féminas que han finalizado estos estudios buscan empleo en la comarca, mientras que los varones que tienen los mismos conocimientos y están en paro son 421.
En los datos sobre el desempleo en la comarca avilesina existe un aspecto en el que el sexo no parece influir en que existan diferencias, se trata de la edad de los desempleados. Tanto en el caso de las paradas como de los parados, la mitad de las personas inscritas en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias tiene una edad que oscila entre 25 y 45 años. Lo mismo sucede en el resto de municipios de la comarca avilesina.
Sectores económicos
Los hombres y las mujeres avilesinas que no tienen trabajo buscan empleo en distintos sectores económicos. Esta es otra de las cuestiones que constata los datos que maneja el observatorio comarcal. Así, de cada cien mujeres paradas, 78 buscan trabajo en el sector servicios, mientras que entre los varones sólo lo hacen 49 en este área económica.
La situación se invierte cuando se mira al sector de la construcción, en donde 475 hombres esperan encontrar trabajo, frente a 53 mujeres. En cuanto a la industria, la diferencia entre sexos es mucho menos clara, ya que hay 275 avilesinos que buscan empleo en este sector y 212 mujeres. Diferencias similares se dan en los concejos del resto de la comarca. Por ejemplo, en Castrillón hay 552 mujeres que esperan encontrar trabajo en el sector servicios y 189 hombres.
Dentro de este sector existen diferentes grupos profesionales (administrativo, personal científico, trabajadores cualificados de industria o de agricultura y pesca, operadores de instalaciones o las fuerzas armadas, que se suman a los tradicionales de hostelería, comercio, banca ). Atendiendo a este parámetro, en Avilés 1.045 mujeres buscan trabajo en lo que se conoce tradicionalmente como sector servicios, frente a 136 varones.
Las avilesinas sin empleo que permanecen en las listas del Servicio Regional también son más que los avilesinos. Del total de paradas, el 11% no ha tenido anteriormente un empleo, frente al 6% de los varones que están apuntados al paro. En números concretos, son 343 mujeres, frente a 113 hombres. Y en el conjunto de los concejos de la comarca, 628 personas inscritas en el Servicio Público de Empleo del Principado no han tenido trabajo con anterioridad.
Con estos datos, el perfil de las paradas avilesinas sería una mujer con estudios medios o superiores y con una edad de entre 25 y 45 años. Además, busca fundamentalmente empleo en el sector servicios y concretamente en profesiones asimiladas tradicionalmente a este sector, como, por ejemplo, hostelería, banca, comercio y atención a las personas, entre otras.
ydeluis@lavozdeaviles.com
Diferencias similares se producen en el resto de concejos de la comarca. Por ejemplo, en Castrillón la diferencia todavía es más patente y el número de mujeres sin empleo casi dobla al de hombres que no trabajan (368 frente a 674). En el concejo que las distancias entre sexos son más cortas es en Illas, ya que de los 29 desempleados contabilizados el pasado mes de febrero, dieciséis eran mujeres y trece hombres.
A pesar de que las féminas que acceden al empleo son menos que los varones, son las que mejor formadas están. Este es otro de los datos que se puede observar en la información sobre el paro que recogió el pasado mes de febrero el 'Observatorio de la comarca de Avilés'.
De los hombres parados inscritos en el Servicio Regional de Empleo, más del 60% ha cursado sólo hasta la primera etapa de Secundaria y el 15% la segunda. En cuanto a estudios universitarios, el 6,7% de los varones sin trabajo tiene esta formación superior. Por el contrario, si se atiende a las cifras de las mujeres sin empleo, las que cuentan con un título universitario son el 13% del total de paradas y las que han realizado hasta la segunda etapa de la Educación Secundaria son el 20% del total de avilesinas sin trabajo.
Datos similares se repiten en el resto de la comarca. Si se suman los números de los concejos de Avilés, Castrillón, Corvera, Gozón e Illas el número de mujeres que cuentan con un título universitario y no tienen trabajo es de 645, frente a 181 varones.Y en cuanto a la Educación Secundaria, 903 féminas que han finalizado estos estudios buscan empleo en la comarca, mientras que los varones que tienen los mismos conocimientos y están en paro son 421.
En los datos sobre el desempleo en la comarca avilesina existe un aspecto en el que el sexo no parece influir en que existan diferencias, se trata de la edad de los desempleados. Tanto en el caso de las paradas como de los parados, la mitad de las personas inscritas en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias tiene una edad que oscila entre 25 y 45 años. Lo mismo sucede en el resto de municipios de la comarca avilesina.
Sectores económicos
Los hombres y las mujeres avilesinas que no tienen trabajo buscan empleo en distintos sectores económicos. Esta es otra de las cuestiones que constata los datos que maneja el observatorio comarcal. Así, de cada cien mujeres paradas, 78 buscan trabajo en el sector servicios, mientras que entre los varones sólo lo hacen 49 en este área económica.
La situación se invierte cuando se mira al sector de la construcción, en donde 475 hombres esperan encontrar trabajo, frente a 53 mujeres. En cuanto a la industria, la diferencia entre sexos es mucho menos clara, ya que hay 275 avilesinos que buscan empleo en este sector y 212 mujeres. Diferencias similares se dan en los concejos del resto de la comarca. Por ejemplo, en Castrillón hay 552 mujeres que esperan encontrar trabajo en el sector servicios y 189 hombres.
Dentro de este sector existen diferentes grupos profesionales (administrativo, personal científico, trabajadores cualificados de industria o de agricultura y pesca, operadores de instalaciones o las fuerzas armadas, que se suman a los tradicionales de hostelería, comercio, banca ). Atendiendo a este parámetro, en Avilés 1.045 mujeres buscan trabajo en lo que se conoce tradicionalmente como sector servicios, frente a 136 varones.
Las avilesinas sin empleo que permanecen en las listas del Servicio Regional también son más que los avilesinos. Del total de paradas, el 11% no ha tenido anteriormente un empleo, frente al 6% de los varones que están apuntados al paro. En números concretos, son 343 mujeres, frente a 113 hombres. Y en el conjunto de los concejos de la comarca, 628 personas inscritas en el Servicio Público de Empleo del Principado no han tenido trabajo con anterioridad.
Con estos datos, el perfil de las paradas avilesinas sería una mujer con estudios medios o superiores y con una edad de entre 25 y 45 años. Además, busca fundamentalmente empleo en el sector servicios y concretamente en profesiones asimiladas tradicionalmente a este sector, como, por ejemplo, hostelería, banca, comercio y atención a las personas, entre otras.
ydeluis@lavozdeaviles.com
